Nel corso di questi ultimi mesi, l’evoluzione dell’epidemia da COVID-19 ha richiesto vari interventi d’emergenza anche in ambito giuslavoristico, al fine di contrastarne la diffusione e permettere la continuità delle attività lavorative interessate dai provvedimenti di lockdown.
Uno dei principali interventi è stato sicuramente quello relativo all’introduzione del lavoro agile, più noto come Smart Working.
Gli avvocati Valeria Dellavedova e Francesca Tagliarini ci forniscono un prezioso documento all’interno del quale potrete trovare le caratteristiche principali di questa nuova modalità lavorativa.
